又是新的一年，作为儿科护士的你，又有哪些新年愿望呢？
、新冠疫情早点结束
新冠肺炎疫情已经持续了2年，我国的疫情虽然得到了一定控制，但形势依然严峻，对我们所有医务人员来说，这依然是一个严峻的挑战。网上有句话叫“被疫情偷走的这两年”，自疫情以来，许多人的生活节奏被打乱、人生轨迹被改变，甚至与亲人生死相隔。希望疫情早日结束，大家都能够恢复正常的生活！
2、一针见血
小儿静脉注射是儿科疾病治疗中非常常见的操作。在儿科抢救中静脉穿刺做到一针见血，不仅能保证静脉通路的顺利开通，为抢救和治疗赢得宝贵时间，而且可以减少小儿的痛苦程度。而儿科病房的患儿由于年龄小、血管条件差，活泼好动、配合度低，因此对于护士的考验也更大。加上患儿生病时家长焦急，对护士期望值高。那么，如何在有效保证治疗的同时，减轻患儿的痛苦，做到“一针见血”，是每一个儿科护士最大的愿望。
3、每个患儿家长都很好沟通
医院儿科的护士，几乎都被家长骂哭过。儿科患者年纪较小、理解与表达能力均较差，容易出现哭闹、抗拒治疗的情况，而家属因心疼孩子所以对护士的要求会更高，稍有沟通不当即可能引发矛盾，如果运气不好碰到素质低或脾气暴躁的家属，就难免被一顿痛骂。所以希望新的一年大家都能够互相理解，能与每个患儿家长良好沟通，每个患儿都能早点出院！
4、希望患儿早日康复、茁壮成长
春节是中国人辞旧迎新的重要日子，是每一个家庭期待团圆的日子若非不得已，没有人不想回家。然而，在这个阖家团圆都日子里，总有一些“留守儿童”无法与家人团聚。希望在新的一年里，所有宝宝都能够身体健康、茁壮成长！这是儿科所有医护人员最最真诚的愿望！
5、涨工资
年，中国社会福利基金会发布的《中国护士群体发展现状调查报告》显示：76.5%的护士月收入低于元，其中约37.6%的护士月收入低于元，月收入元以上的护士仅占4.5%，48.8%的护士因为收入低而选择离职。
护士工作量大，收入和付出不成正比是众所周知的事实。笔者也代表众多临床护士呼吁：改善护士待遇水平，起码要能对得起护士们日日夜夜在临床上的辛苦付出！
6、可以准时下班
作为一名护士，你一般能准时下班吗？我相信，90%的回答都是不能！成为一名护士，就意味着加班常态化，饭点吃不到饭，午饭成晚饭，没有周末没有节假日。不能准时下班的原因，除了自身的能力问题，更多的是科室人力配备不足、临时通知的会议或者考试等，希望人员配备更合理一些，更重要的是：请领导不要安排夜班护士开会或者考试！！！
7、逢考必过
检查、开会、考试——护士头顶的三座大山。护理操作考试对临床护士而言，真的是比“大姨妈”还来的勤快。但这也是不可避免的事情，学好专业知识、提升岗位能力，才能更好地为患者负责。在新的一年，希望所有操作技能都合格、所有考试都能顺利通过！
8、护士长更温柔一点
之前在网上看到一名护士的新年愿望是“希望护士长早点死”！我十分震惊，尽管有的护士长脾气性格不好或者领导方式不对，在工作中经常受到护士长的指责和批评，但大家也不是阶级敌人，何至于此？
作为护理团队的领头羊，护士长的脾气性格、处事方式对于团队氛围有非常大的影响。护士工作任务繁重，有时难免会出一些小差池，只要不是重大差错或者原则性问题，护士长可以委婉指出，不要在公共场合讲，更不要在病人和医生面前说。希望护士长更温柔地待带团队，站在护士的角度思考和处理问题，给大家一个和谐、温馨的团队氛围！
这些儿科护士的新年愿望清单，你占了几条？欢迎留言讨论~
作者：思思推荐阅读
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